为了筹备餐馆的事情,两人忙得不亦乐乎。他们四处奔波寻找合适的店面、装修风格以及食材供应商等。虽然过程中遇到了很多困难和挫折,但他们始终相互扶持着走了过来。
而在这个期待的过程中,周行也开始对自己的认知产生了深深的疑问。他原本以为自己已经足够了解凌雪,但现在他开始意识到,他对凌雪的了解还只是皮毛。这个认识让周行有些懊悔,但也让他对凌雪的探索更加热切。
与此同时凌雪也在人力资源部遇到了难题。作为新员工她需要快速适应公司的规章制度并处理大量的员工关系问题。有一次一位老员工因为不满公司的调岗决定来找凌雪理论情绪非常激动甚至威胁要辞职。面对这种情况凌雪既要保持冷静又要尽力安抚对方的情绪经过一番努力终于成功化解了这场危机并赢得了同事们的信任和支持。